Élections CA : mises en candidature du 1er au 30 septembre 2026

Et si c’était votre tour de faire grandir notre communauté?

Vous croyez en la force de l’entraide? Vous avez à cœur l’avenir d’une communauté entrepreneuriale tournée vers un demain plus sain et durable? Ce qui suit pourrait bien vous interpeller.

Du 1er au 30 septembre 2026, notre conseil d’administration ouvre ses portes! C’est votre chance de rejoindre une équipe de leaders qui, comme vous, veulent bâtir le futur d’EntreChefs PME.

Gérer une croissance trop rapide, naviguer dans les enjeux de liquidité, bâtir une équipe solide, que vous soyez dans le manufacturier, les services ou le commerce de détail, ces défis, nous les connaissons toutes et tous. Et c’est justement parce que nous les traversons ensemble que notre communauté fait toute la différence.

Comme le rappelle notre président du CA, David Marchand, l’entraide nous rend plus forts collectivement. C’est cette force collective, cette richesse de s’entraider en se disant les vraies affaires, qui a aidé tant d’entre nous à prendre de meilleures décisions et à diriger mieux nos PME. Siéger au CA, c’est porter ce flambeau. C’est révéler, à votre tour, la force de l’entraide.

Un CA à votre image

Concrètement, à quoi vous engagez-vous?

Devenir administrateur·rice, c’est jouer un rôle clé dans les grandes orientations d’EntreChefs PME. Vous allez :

• Veiller au respect de nos statuts et règlements, et en être le ou la gardien·ne;
• Protéger notre bien commun, ce trésor que nous avons bâti ensemble;
• Discuter et approuver les grandes décisions stratégiques;
• Enrichir nos réflexions pour propulser le développement de l’organisation.

Le mandat? Deux ans, renouvelable jusqu’à quatre mandats. De quoi laisser une vraie empreinte.

Combien de temps faut-il prévoir?

Notre CA est engagé, bien organisé, et il respecte votre temps. Voici ce qui vous attend :

• 5 à 6 réunions du CA par année;
• 2 à 4 réunions supplémentaires si vous joignez un comité;
• Un calendrier annuel préparé dès le début de l’année, pour tout planifier sereinement.

Le rôle est bénévole, porté par la passion.

Comment poser votre candidature?

C’est simple, et nous vous accompagnons à chaque étape. Préparez :

1. Une lettre d’intention signée, appuyée par la signature de deux membres en règle;
2. Votre curriculum vitae, mentionnant notamment vos expériences avec des conseils d’administration;
3. Un court résumé expliquant ce que vous aimeriez apporter au conseil, en matière d’expérience et d’expertise.

Faites parvenir le tout à Sonia Janelle par courriel ou par la poste au : 1375, rue Rocheleau, Drummondville (Québec) J2C 7J9

Et ensuite? Les prochaines étapes

• 6 octobre 2026 : rencontres avec les candidat·e·s.
• Après l’analyse des dossiers, le comité de mise en candidature remettra ses recommandations au CA.
• 19 novembre 2026 : présentation des candidatures lors de l’Assemblée générale annuelle des membres (AGA), en virtuel. Vous serez invité·e à vous présenter à la communauté.

Le saviez-vous? Des sièges à pourvoir cette année

Quatre (4) des neuf (9) administrateur·rice·s arrivent en fin de mandat lors de la prochaine AGA :

Cinq (5) des neuf (9) administrateur·rice·s ont présentement un mandat en cours, qui viendra à échéance l’an prochain.

Prêt·e à laisser votre trace?

Votre engagement au CA, c’est une contribution concrète à l’évolution d’EntreChefs PME. Pas à pas, décision après décision, vous contribuez à orienter une organisation qui soutient les chef·fe·s de PME et participe à la vitalité de notre tissu économique.

Osez vivre l’expérience d’un CA aux côtés d’acteur·rice·s de changement comme vous. Du 1er au 30 septembre 2026, nous vous invitons à poser votre candidature! Nous avons hâte de vous lire.

David Marchand, président du CA