Contribuer à l’essor des chefs de PME du Québec ça vous parle?
Vous recherchez un défi professionnel dans le monde de l’entrepreneuriat? Vous souhaitez investir votre temps et vos compétences dans une mission où vous pourrez évaluer concrètement votre impact positif? Vous croyez fermement aux bienfaits de l’intelligence collective ?
EntreChefs PME, le nouveau Groupement des chefs d’entreprise, appuie 2 000 entrepreneur∙e∙s propriétaires dans leurs défis professionnels et humains. En tant qu’accompagnateur∙trice, vous faciliterez les rencontres de groupes de 10 chef∙fe∙s de PME. Ayez un impact concret sur leur évolution dans leur rôle de leader, grâce à vos compétences et votre connaissance du monde de l’entrepreneuriat. Bénéficiez d’une formation interne, unique et reconnue, inspirée du codéveloppement et du coaching de groupe.
Ce sont nos collègues qui l’expriment le mieux :
« Contribuer à une cause. La proximité qui se développe avec nos membres et nos leaders au fil du temps. Sentir que je travaille avec des collègues qui se mettent la barre haute comme moi afin qu’on puisse repousser nos limites tous ensemble. Faire une différence.» – Caroline Fredette, accompagnatrice Québec
« Permettre à des chef∙fe∙s de progresser là où ils veulent aller en toute bienveillance. Leur offrir un lieu d’intimité entre pairs afin d’échanger des expériences et faire vivre l’intelligence collective au bénéfice de la société. » – Isabelle Wertz, responsable région Belgique
Ce poste vous correspond si vous :
- Aimez les entrepreneur∙e∙s et comprenez le monde des PME.
- Appréciez les relations humaines et le travail d’équipe.
- Avez du leadership et aimez contribuer à la réussite de l’autre.
- Avez une excellente écoute active (verbale et non verbale).
- Faites preuve d’intelligence émotionnelle et d’éthique.
- Êtes un∙e intrapreneur∙e et privilégiez l’autonomie (travail à distance) et la mobilité (horaires variables et déplacements).
Requis du poste :
- Détenir une expérience pertinente en animation, en accompagnement ou coaching de groupes.
- Être organisé∙e, rigoureux∙se et persévérant∙e.
- Détenir un diplôme d’études universitaires dans un domaine approprié : administration des affaires, relations industrielles, psychologie organisationnelle, ressources humaines ou autre discipline en lien avec le poste.
- Doit posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture.
Votre rôle :
- Animer les rencontres de groupe (10 chef∙fe∙s de PME ou leur relèves) et faciliter le partage d’expériences et l’entraide afin que les membres progressent selon leurs défis et leurs besoins.
- Préparer le contenu et élaborer les plans annuels autour de thématiques ciblées.
- Être garant∙e d’une dynamique de groupe positive, prévenir ou résoudre les insatisfactions.
Nos avantages :
- Poste temps plein.
- Salaire et avantages sociaux compétitifs (4 semaines de vacances dès la première année; assurances collectives concurrentielles).
- Environnement de travail stimulant qui incite au dépassement.
- Grande autonomie favorisant l’équilibre travail-vie privée.
- Culture interne basée sur l’entraide et la progression.
